在当今市场经济不断发展的时代，越来越多现代企业将内部管理的一些非核心业务交给专业公司，从而摆脱事务性或非专长的工作，而将资源集中投入到核心业务，实现经营效益加强。
“中企TOPHR一站式人事管理生态平台”是江苏中企集团旗下品牌，以一个人力资源管理为业务核心,是现代人力资源管理沙漏模型的创始单位，着重为企业提供合规、激励、高效的人事管理体系与标准化服务，拥有丰富健全的人力资源产业供应链服务生态。
“中企TOPHR一站式人事管理生态平台”，以人事管理服务和人事供应链服务为核心。产品涵盖人事顾问、人事托管、人事管培、人事外包、薪酬绩效、工伤外包、安全生产、薪税外包、社保托管、劳动纠纷处理，HR培训、福利托管、培训拓展、5S管理、猎头服务、人才测评、健康体检等，覆盖企业适用全体系，一站式解决企业所有人事问题。
中企TOPHR一站式人事管理生态平台
1.服务内容的专业化。
中企TOPHR一站式人事管理生态平台，不仅仅局限于人事社保、工资发放、员工档案关系管理等比较初级的层面，还拓展到招聘服务、培训服务、薪酬服务、福利服务等更多服务领域，为客户提供更多高附加值和综合性服务解决方案。
2.服务体系的标准化。
中企TOPHR一站式人事管理生态平台，以人力资源管理为业务核心，是现代人力资源管理沙漏模型的创始单位。着重为企业提供合规、激励、高效的人事管理体系与标准化服务，拥有丰富健全的人力资源产业供应链服务生态。
3.服务人员的专业化。
中企TOPHR一站式人事管理生态平台针对特定行业，服务人员对行业有比较深入的了解，用专业的知识和经验为用人单位提供相应的服务，对人力资源管理、组织架构、薪酬福利等方面有深入细致的了解。
实操方面
中企TOPHR一站式人事管理生态平台，服务过如支付宝、民生银行、中国银行、红星美凯龙、中兴、小米、富士康、大润发、万科、中国移动、中粮、有赞等等8000多个客户，在48个行业和领域拥有丰富的实际操作经验。
